Kurumsal İnovasyon Yönetimi Eğitimi; kurumların inovasyonu sistematik, sürdürülebilir ve ölçülebilir bir yönetim yaklaşımına dönüştürmelerine yardımcı olur. Eğitimde inovasyon stratejisi, inovasyon kültürü, ISO 56001 İnovasyon Yönetim Sistemi Standardı, iş modeli inovasyonu, kurum içi girişimcilik ve açık inovasyon bütüncül ve uygulama odaklı bir yaklaşımla ele alınır.
Kurumsal İnovasyon Yönetimi Nedir?
Kurumsal inovasyon yönetimi; yeni fikirlerin kurumun stratejik hedefleri doğrultusunda oluşturulması, değerlendirilmesi, geliştirilmesi ve değere dönüştürülmesini sağlayan sistematik bir yönetim yaklaşımıdır. Etkili bir inovasyon sistemi; strateji, liderlik, kültür, süreçler, yetkinlikler, iş birlikleri ve performans ölçümünü birlikte ele alır.
Kurumsal İnovasyon Yönetimi Eğitim İçeriği
- Değişim, rekabet ve inovasyon
- İnovasyon kavramı ve inovasyon türleri
- Ar-Ge ve inovasyon ilişkisi
- Kurumsal inovasyon yönetim sistemi
- ISO 56000 Ailesi
- ISO 56001 İnovasyon Yönetim Sistemi ve temel gereklilikleri
- İnovasyon fırsatlarının belirlenmesi ve yönetilmesi
- Fikir geliştirme ve değerlendirme süreçleri
- Kurum içi girişimcilik
- Yaratıcı düşünme ve inovasyon teknikleri
- Açık inovasyon ve dış paydaşlarla iş birlikleri
- İnovasyon performansının ölçülmesi ve sürekli iyileştirme
Eğitim Size Ne Kazandırır?
Eğitim sonunda katılımcıların kurumlarındaki inovasyon faaliyetlerini daha sistematik değerlendirebilmesi; inovasyon stratejisi ve süreçlerini yapılandırabilmesi; inovasyon kültürünü geliştirecek uygulamalar tasarlayabilmesi ve kurum içi girişimcilik, açık inovasyon ve ISO 56001 yaklaşımlarını kurumsal ihtiyaçlarla ilişkilendirebilmesi hedeflenmektedir.
Eğitmenler
Doç. Dr. Ahmet Çubukcu, PMP®
Dr. Ahmet Çubukcu, Lisans ve Yüksek Lisans derecelerini Endüstri Mühendisliği alanında; Doktora ve Doçent derecelerini ise Yönetim Bilişim Sistemleri alanında almıştır. İngiltere’de bulunan Northumbria Üniversitesi Girişimcilik, İnovasyon ve Strateji bölümünde doktora sonrası çalışmalarını yürütmüş; burada girişimcilik ve yapay zekâ üzerine projeler ve araştırmalar yürütmüştür. Yüksek lisans ve doktora tez çalışmaları açık inovasyon üzerine olup Türkiye’de açık inovasyon üzerine ilk lisansüstü çalışma yapan araştırmacı konumundadır.
Çubukcu, Necmettin Erbakan Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü öğretim üyesi; Girişim Pusulası ve innoCentrum gibi inovasyon ve girişim yönetimi üzerine çözümler barındıran Ankara merkezli firmaların kurucu ortağıdır. Akademik ve girişimcilik geçmişi yanı sıra uzun yıllar farklı kurum ve kuruluşlarda çalışmış, proje yöneticiliği ve ekip liderliği yapmıştır. Aynı zamanda pek çok kurum ve kuruluşa inovasyon yönetimi, proje yönetimi ve stratejik yönetim üzerine eğitim ve danışmanlıklar vermiştir. Aselsan, Beyçelik, MVD Makine ve Toner Mimarlık inovasyon yönetimi danışmanlığı yaptığı bazı firmalardır. Roketsan, Kızılay, Ulaştırma Bakanlığı, SDT Uzay ve Savunma Teknolojileri ve PTT Teknoloji ise uzun süreli Proje Yönetimi eğitimleri verdiği bazı kuruluşlardır. Ayrıca geliştirmiş oldukları inovasyon yönetim yazılımları TUSAŞ Hangar, TÜRKSAT, Denizbank, Kastamonu Entegre ve Hayat Kimya gibi inovasyonda öncü pek çok firma tarafından aktif bir şekilde kullanılmaktadır.
İnovasyon yönetimi ve girişimcilik alanındaki hem akademik hem sektörel tecrübesi ile İstanbul, Ankara, Konya ve Mersin’de pek çok girişim hızlandırma programları tasarlamış ve yürütmüştür. Bu alanda Yapay Zeka Destekli İş Fikri Doğrulama Platformu GooValid (goovalid.com) başta olmak üzere ürünler de geliştirmiştir. Pek çok Teknoloji Geliştirme Bölgesi’nin girişimcilik ve iş geliştirme mentorudur. Aynı zamanda TÜBİTAK BİGG+ mentorudur. NATO tarafından yürütülen savunma sanayii alanının hızlandırma programı olan DIANA programına da mentor olarak seçilmiştir.
Çubukcu, İnovasyon Yönetimi, Proje Yönetimi, Çevik Ürün Geliştirme, Girişimcilik ve Dijital Vatandaşlık alanlarında araştırma ve çalışmalar yürütmektedir. Çubukcu’nun bu alanlarda çok sayıda ulusal ve uluslararası bilimsel yayını, uluslararası konferanslarda sunulmuş bildirileri, kitap, kitap bölümleri ve projeleri bulunmaktadır.
Dr. Bülent Gümüş
Dr. Bülent Gümüş, Makine mühendisliği lisans derecesini ODTÜ’den, aynı alanda yüksek lisans ve doktora derecelerini ise Texas Tech Üniversitesi’nden almıştır. Dr. Gümüş’ün 17 sene Türkiye’de, 12 sene ABD’de ve 1 sene Katar’da olmak üzere toplam 28 sene özel sektör ve akademi tecrübesi vardır.
Dr. Gümüş, savunma sanayii ve Ar-Ge alanında faaliyet gösteren BAE Systems Inc., OnBoard Software, TÜBİTAK BİLGEM ve Milsoft gibi prestijli kuruluşlarda Mühendis, Proje Yöneticisi, Program Yöneticisi, İş Geliştirme Danışmanı ve Başkan Danışmanı olarak 17 yıllık deneyime sahiptir.
Akademik kariyerinde; TOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi ile Katar Üniversitesi’nde tam zamanlı öğretim üyeliği yapmış, Texas Tech Üniversitesi, Bilkent Üniversitesi, Hacettepe Üniversitesi ve TED Üniversitesi’nde misafir öğretim görevlisi olarak yeni ürün ve sistem tasarımı, iş analizi ve tasarımı, proje yönetimi ve mühendislik ekonomisi gibi konularda dersler vermiştir. Aynı zamanda bu alanlarda araştırmalar yapmış ve uluslararası bilimsel yayınlar üretmiştir.
Şu anda kurucu ortağı olduğu Sistematik İnovasyon Yönetimi firmasında Genel Müdür olarak görevine devam etmektedir. Bu kapsamda, Aselsan, Havelsan, Türksat, Hayat Kimya, İnnova, Beyçelik, Arlight ve Lokman Hekim Üniversitesi gibi farklı sektörlerden ülkemizin öncü firmalarına Ar-Ge, inovasyon, girişimcilik, proje yönetimi ve stratejik planlama alanlarında eğitim ve danışmanlık hizmetleri sunmaktadır.
Dr. Gümüş, ülkemizin lider kitle fonlama platformu Fonbulucu’da ve İvedik GSYF’de Yatırım Komitesi üyesi olarak görev yapmaktadır. Yeni ürün/sistem tasarımı, inovasyon yönetimi, teknoloji yönetimi, girişimcilik, stratejik planlama ve proje yönetimi alanlarında eğitimler vermekte, mentorluk ve danışmanlık hizmetleri sunmaktadır.